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Premier « laboratoire à idées » dédié aux Directeurs Commerciaux qui souhaitent définir et co-construire les meilleures pratiques de gestion du capital humain des forces commerciales.

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Agenda
 Saison  2024-2025

25 juin 2024


Afterwork#1 : Le coaching au service de la performance commerciale : quelles stratégies mettre en place ?​  
Découvrez le programme

11 septembre 2024  


Afterwork#2 : Data & CRM : comment accompagner les équipes commerciales pour l’adoption de l’IA au quotidien ?​
Découvrez le programme

9 décembre 2024  

 Comment devenir DG ? ” : donner du sens à l’évolution des carrières   
Découvrez le programme

12 février 2025  

Benchmarking de la fonction commerciale : quelles sont les meilleures approches utilisées en France et à l’international ?  
Découvrez le programme

La charte communautaire 

PARTAGER ET ENRICHIR LES DÉBATS

LES PROPOS N’ENGAGENT QUE LA PERSONNE QUI LES TIENT ET NON SON ENTREPRISE

CONFIDENTIALITÉ ABSOLUE

Positionnement

Sales Talent Lab’ est un think tank destiné à fédérer la communauté des Directeurs Commerciaux qui souhaitent définir et co-construire les meilleures pratiques de gestion du capital humain des forces commerciales.   
Pénurie des talents, réengagement post-covid, nouveaux modes de travail, ventes multicanales… La gestion des talents des forces de ventes n’a jamais été aussi épineuse.  

C’est la raison pour laquelle, sous l’impulsion d’un Comité Fondateur composé de Directeurs Commerciaux, l’objectif est de structurer et démultiplier le partage d’expérience, de visions et de convictions entre pairs autour des enjeux d’attractivité, de fidélisation, de transformation des compétences ou encore de gestion des parcours de carrière.

Les porteurs de cette communauté

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